Presentazione corso Form@zienda 2.0, Gruppo Orione, pw Master EL 2009-2010

1. OBIETTIVI GENERALI INTRODUZIONE

4. INTRODUZIONE STRUTTURA DEL CORSO Il corso è strutturato in 8 Moduli formativi

5. INTRODUZIONE STRUTTURA DEL CORSO MODULO 1 INTRODUTTIVO: consente la familiarizzazione con la piattaforma ed i suoi servizi

6. INTRODUZIONE MODULI 2 e 3: LA BASE forniscono le conoscenze di base relative all’uso di strumenti web 2.0 per il raggiungimento di un adeguato grado di competenza nella strategia di comunicazione aziendale STRUTTURA DEL CORSO

7. INTRODUZIONE MODULI 4,5 e 6 : LO SVILUPPO consentono l’acquisizione delle capacità necessarie per utilizzare gli strumenti del web 2.0 ai fini di un posizionamento strategico dell’impresa, anche attraverso strategie di marketing efficaci STRUTTURA DEL CORSO

8. INTRODUZIONE MODULI 7 e 8: AVANZATI favoriscono il raggiungimento di competenze avanzate necessarie per un “salto” qualitativo dell’azienda nelle strategie di mercato, CRM e sviluppo di reti professionali STRUTTURA DEL CORSO

9. INTRODUZIONE Il MODULO 1 Familiarizzazione della piattaforma: servizi e strumenti in Form@zienda2.0 Introduce alla familiarizzazione del sistema di e-learning adottato attraverso una panoramica degli strumenti e dei servizi STRUTTURA DEL CORSO

10. INTRODUZIONE Il MODULO 2 Nuovi strumenti del web 2.0 per gestire la conoscenza Come organizzare e condividere la conoscenza nell’organizzazione; alcuni strumenti e suggerimenti per capire il knowledge management STRUTTURA DEL CORSO

11. INTRODUZIONE Il MODULO 3 Creazione di ambienti di apprendimento nelle organizzazioni Supportare lo sviluppo di sistemi di gestione del Knowledge management per favorire la condivisione di informazioni e strategie operative STRUTTURA DEL CORSO

12. INTRODUZIONE Il MODULO 4 Comunicazione e marketing nelle organizzazioni web 2.0 Supportare, sostenere ed incrementare il marketing attraverso una comunicazione esterna efficace STRUTTURA DEL CORSO

13. INTRODUZIONE Il MODULO 5 Riposizionare sul mercato l’azienda web 2.0 Gestire un riposizionamento strategico nel mercato attraverso anche lo sviluppo di sistemi peer-to-peer STRUTTURA DEL CORSO

14. INTRODUZIONE Il MODULO 6 Un nuovo profilo professionale per l’azienda web 2.0 Favorire un rapporto nuovo e più efficace con il cliente finale STRUTTURA DEL CORSO

15. INTRODUZIONE Il MODULO 7 e 8 - Le strategie vincenti per un nuovo CRM e Il marketing strategico per l’eccellenza dell’impresa Supportare lo sviluppo di strategie vincenti attraverso applicazioni operative di qualità per l’azienda STRUTTURA DEL CORSO

16. INTRODUZIONE LO STAFF di FORM@ZIENDA 2.0 Daniele Biolatti: Instrucional Designer (ID) responsabile della progettazione dei contenuti formativi Simone Stella: e-learning administrator - responsabile dei servizi amministrativi e gestionali della piattaforma Paolo Silveri: esperto di contenuti - responsabile organizzazione didattica Roberto Martorana: sviluppatore di contenuti responsabile della realizzazione ed implementazione dei contenuti Serena Simoncini: docente, tutor erogazione delle attività, assistenza corsisti, valutazione Luca Del Col: Project Manager - responsabile dell’architettura del progetto Raffaele Spano: sviluppatore di contenuti responsabile della realizzazione ed implementazione dei contenuti